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    公司坚持贯彻落实谈话提醒工作制度
    信息来源:公司新闻  ‖  发稿作者:管理员   ‖  发布时间:2017年04月19日  ‖  查看173次  ‖  

    公司坚持贯彻落实谈话提醒工作制度


        为加强对党员干部的“严格要求、严格管理、严格监督”,推动领导干部廉洁自律,公司领导、各部门认真贯彻落实谈话提醒制度,对公司干部职工遵守“六大纪律”情况、落实“两个责任”情况以及出现变动工作岗位、职务等情况时,都进行针对性的诫勉谈话,提出纪律要求或应注意的事项,使其警醒并认真纠正自身存在问题。

    图为417日下午,公司党委副书记、监事会主席黄涛对新任中层副职管理人员进行任前谈话和廉政约谈。

    图为419日上午,公司党委委员、纪委书记刘伟与中层管理人员进行廉政约谈。

    (李合凤/文 劳心怡/图)


                  
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